Achtergrond
De maritieme sector heeft jong technisch talent nodig en wil dat talent ook vasthouden. Niet alleen vanwege het structurele personeelstekort, maar ook omdat de sector gebaat is bij mensen die écht begrijpen wat het betekent om hier te werken. Nederland Maritiem Land (NML), het Maritiem Masterplan en Critical Minds geloven dat investeren in mensen het meest concrete antwoord is op die uitdaging. Daarom lanceren zij samen het Maritiem Talent Programma: een tweejarig traineeship voor pas afgestudeerde MBO- en HBO-technici die de toekomst van de maritieme sector mee willen vormgeven. Vanaf dinsdag 19 mei kunnen bedrijven zich aanmelden.
Twee jaar werken, leren en groeien
Deelnemers voeren gedurende twee jaar drie opeenvolgende opdrachten uit van elk acht maanden bij verschillende deelnemende bedrijven. Ze ervaren wat het werkelijk betekent om in de maritieme sector te werken, bouwen brede sectorkennis op en leren schakelen tussen organisaties en contexten.
Naast de werkplek volgen deelnemers elke vier weken een traineedag volledig gewijd aan leren en ontwikkelen, en zijn er eens per acht maanden gezamenlijke projectdagen. Het programma werkt langs drie leerlijnen: persoonlijke ontwikkeling, professionele vaardigheden en vakinhoudelijke groei. Want techniek alleen is niet genoeg, de kracht van het Maritiem Talent Programma zit juist in de balans tussen inhoudelijke diepgang en het vermogen om samen te werken, draagvlak te creëren en feedback te geven én te ontvangen op een manier die mensen verder helpt. De eerste groep start in september 2026; een tweede groep volgt in september 2027.
“Wij geloven in mensen en in het ontwikkelen van potentieel. Het Maritiem Talent Programma geeft jonge technici niet alleen vakkennis mee, het geeft hen de bagage om echt het verschil te maken. Hoe mooi is het als je technische kennis weet te combineren met de kunst van samenwerken? Dat is wat we deze trainees meegeven.”
— Floris Groeneveld – Critical Minds
Onderdeel van het Maritiem Masterplan
Het programma wordt uitgevoerd door Critical Minds, met vijftien jaar ervaring in het trainen en begeleiden van young professionals, en is onderdeel van de Human Capital-lijn van het Maritiem Masterplan, een subsidieregeling vanuit het Nationaal Groeifonds gericht op klimaatneutrale scheepvaart en het versterken van de Nederlandse maritieme industrie.
“Arbeidskrapte is een van de grootste uitdagingen waar de maritieme sector voor staat. Met het Maritiem Talent Programma investeren we niet alleen in het oplossen van dat tekort, maar ook in de aantrekkelijkheid van onze sector als geheel. We bouwen aan belangrijk fundament voor de toekomstbestendigheid van de sector.”
— Chris Karman – Programmamanager Human Capital voor NML en het Maritiem Masterplan
Wat levert deelname op voor bedrijven?
Deelnemende bedrijven ontvangen direct inzetbaar talent dat meteen meedraait in een project of afdeling, begeleid door een interne begeleider. Werving, selectie, contracten en payrolling worden volledig verzorgd door het Maritiem Talent Programma. Trainees brengen recente opleiding, digitale vaardigheden en een frisse, innovatieve blik mee. Deelname versterkt bovendien de positie als aantrekkelijke werkgever voor technisch talent en vergroot de zichtbaarheid binnen het sectornetwerk.
Aanmelden kan vanaf dinsdag 19 mei. Bent u benieuwd of het Maritiem Talent Programma past bij uw organisatie? Neem contact op via contact@maritiemtalent.nl of bezoek www.maritiemtalent.nl voor meer informatie en aanmelding.
Het Maritiem Talent Programma is een initiatief van NML, het Maritiem Masterplan en Critical Minds, waarbij Critical Minds de uitvoering verzorgt.